科锐国际 (sz300662) +添加自选
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  • 2025-10-24 15:26
    irm2518630:你好!请问近期国企三项制度改革持续深化,公司中标多个国企人力资源服务项目,同时灵活用工领域技术岗位需求占比超70% ,为何这些行业利好未能扭转股价空头趋势?公司对第三季度业绩是否有超预期的正向指引可向市场披露?还请正面回答!谢谢!
    科锐国际:尊敬的投资者,您好!二级市场股价受宏观经济环境、市场情绪等多重因素影响,存在一定波动性。公司始终专注于提升经营质量,目前,各项业务保持良性发展态势,具体三季度业绩情况请以公司后续披露的定期报告为准。感谢您对公司的关注。
  • 2025-10-23 15:18
    irm2518630:你好,近期股价跌破多个关键支撑位,机构持仓分歧加大,在控股股东减持计划已结束的背景下,公司是否计划通过股份回购、业绩说明会等方式稳定市场信心?后续是否有其他未披露的利好信息可向投资者释放?
    科锐国际:尊敬的投资者,您好!感谢您的宝贵建议!公司将积极研究各类提升内在价值及市场认同感的举措,进一步强化与市场的沟通,丰富价值传递内容,通过多种渠道和方式,及时、准确、全面地向市场传递公司的战略规划、经营成果及发展前景,增进投资者对公司价值的理解与认同。公司所有应披露信息均已在指定媒体披露的公告为准,不存在应披露未披露事项。请投资者理性看待短期股价波动,关注长期价值成长。谢谢!
  • 2025-10-23 08:50
    irm2518630:你好董秘!公司近期密集披露利好:8月与合肥市人社局达成重点产业人才引进战略合作、上半年禾蛙平台交付岗位同比增长127%且新技术业务收入增48.23%,10月控股股东减持计划期满仅减持0.9984%(未达1.8194%的计划上限),但股价自8月以来累计下跌接近30%!请问董秘,公司认为当前股价是否充分反映了公司基本面?利好消息与股价走势背离的核心原因是什么?
    科锐国际:尊敬的投资者,您好!非常感谢长期以来您对公司的关注与支持,也理解您对公司股价表现的关切。公司始终坚持,以利润回报广大投资者,但资本市场的价格波动受到宏观环境、市场情绪等多种因素的综合影响,波动与基本面可能存在阶段性差异,但公司对自身价值和未来发展充满信心,并将持续通过提升经营业绩、优化公司治理、加强信息披露、增强投资者沟通等多维度推动价值实现。感谢您的关注!
  • 2025-10-21 11:45
    irm2518630:董秘您好!作为人力资源服务行业的头部企业,公司在29年的发展中积累了丰富的客户与合作伙伴资源。能否介绍一下目前科锐国际已建立战略合作伙伴关系或保持密切业务合作的知名企业/机构涵盖哪些领域?这些合作对公司巩固行业地位、拓展业务边界具有哪些战略价值?
    科锐国际:尊敬的投资者,您好!公司长期深耕人力资源服务领域,与高科技、智能制造、人工智能、数字化、新能源、大健康、汽车、消费品、金融等20余个领域客户保持稳定深入的战略合作关系。这些合作有力巩固了公司的行业地位,构建了全产业链服务能力,强化了客户资源与人才数据壁垒,并持续提升品牌影响力。与此同时,通过战略合作体系的持续建设,公司业务矩阵不断丰富,持续前瞻布局新兴赛道,全球化网络稳步拓展,AI与大数据技术深度赋能,平台化与智能化水平持续提升。这些进展进一步增强了科锐国际的综合服务能力和国际竞争力,为未来高质量发展奠定了坚实基础。感谢您对公司的关注与支持!
  • 2025-10-20 11:30
    irm2518630:请问截止至2025年10月17日收盘公司股东人数为多少,谢谢!
    科锐国际:尊敬的投资者,您好!截至2025年10月10日,公司股东总户数13,562户,谢谢!
  • 2025-10-15 09:12
    irm1341547:公司在互动易说按23年股权激励实现公司目标,按激励标准25净利润要达到三亿以上,能实现?谢谢
    科锐国际:尊敬的投资者,您好!公司股权激励中的业绩考核目标是公司基于对未来发展的信心和前景的判断所做出的中长期指引,旨在激励团队共同推动公司价值持续成长。感谢您的关注!
  • 2025-10-13 15:35
    irm2518630:国家推行外国人来华工作“一件事”集成服务,长三角、大湾区试点“一窗通办”缩短办理周期,公司在服务央国企、科研院所引进外籍核心人才时,是否已对接这类新政通道?对服务效率有何实际影响?
    科锐国际:尊敬的投资者,您好!K字签证的推出将为外国青年科技人才来华提供便利,有效促进国际青年科技人才合作交流,进一步强化中国在全球人才竞争中的优势。随着相关政策及配套细则的逐步落地,国际科技人才流动的空间也将进一步拓宽。公司将积极探索并充分把握这一全球青年科技人才流动的新机遇,进一步发挥全球资源整合优势,依托全球服务网络和数字化技术平台,为中外企业提供更高效的人才匹配服务,持续强化公司在国际人才服务市场的核心竞争力。感谢您对公司的关注!
  • 2025-10-13 15:32
    irm2518630:2025年新政强化战略新兴产业B类外籍人才的稀缺性评估,且放宽急需紧缺人才年龄限制,公司在AI、新能源等领域的外籍人才寻访订单是否出现增长?增长特征有哪些?
    科锐国际:尊敬的投资者,您好!K字签证的推出将为外国青年科技人才来华提供便利,有效促进国际青年科技人才合作交流,进一步强化中国在全球人才竞争中的优势。随着相关政策及配套细则的逐步落地,国际科技人才流动的空间也将进一步拓宽。公司将积极探索并充分把握这一全球青年科技人才流动的新机遇,进一步发挥全球资源整合优势,依托全球服务网络和数字化技术平台,为中外企业提供更高效的人才匹配服务,持续强化公司在国际人才服务市场的核心竞争力。感谢您对公司的关注!
  • 2025-10-13 15:32
    irm2518630:国家放宽外籍人员口岸签证与延期办理条件,公司海外子公司在协助外籍专家来华流程中是否有服务升级?能否举例说明效率提升情况?
    科锐国际:尊敬的投资者,您好!K字签证的推出将为外国青年科技人才来华提供便利,有效促进国际青年科技人才合作交流,进一步强化中国在全球人才竞争中的优势。随着相关政策及配套细则的逐步落地,国际科技人才流动的空间也将进一步拓宽。公司将积极探索并充分把握这一全球青年科技人才流动的新机遇,进一步发挥全球资源整合优势,依托全球服务网络和数字化技术平台,为中外企业提供更高效的人才匹配服务,持续强化公司在国际人才服务市场的核心竞争力。感谢您对公司的关注!
  • 2025-09-24 08:48
    irm1405749:请问截止到2025年9月20日,股东人数是多少?
    科锐国际:尊敬的投资者,您好!截至2025年9月20日,公司股东总户数13,041户,谢谢!
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