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2024-03-22 16:11
椰岛曾经的龙头：公司管理层1：2023新疆伊力特西北天佑德，及刚转型收购贡县酒厂的岩石股份有10—20亿左右的营收，请问我们老字号预计能多少？2：听说成都糖酒会我们效果很好，预计下有多少金额？？3：梅见，岩石的光年等低度果酒市场热度不错，我们有计划介入？4：砍低效资产.公司那么多低效资产有计划置换优资产？5：贵州等省有很多营收百亿白酒同行，公司有计划放低身段寻求合作吗？？股东谢谢管理层！！
海南椰岛：尊敬的投资者您好：公司业绩以定期报告披露的数据为准；本次糖酒会公司受到业界普遍关注，也与部分合作伙伴达成了合作意向；公司有相关产品储备，会结合市场需求情况做深入研究；未来公司会根据经营状况处理低效资产，提升公司整体运营效率；公司暂无应当披露的合作事项。感谢您对公司的建议与支持！
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2024-03-15 17:02
破晓1988：咱们公司有投资河北省老白干酒吗
海南椰岛：尊敬的投资者您好，目前没有相关投资合作，感谢您对公司关注与支持！
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2024-03-15 17:01
lalami：请问河北省衡水老白干和咱们公司有合作关系吗
海南椰岛：尊敬的投资者您好，目前没有相关投资合作，感谢您对公司关注与支持！
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2024-03-08 16:32
韭菜团团长：酒香也怕巷子深，贵公司产品再好，终端消费者看不到一切都是浮云。建议贵公司管理层能站在新时代的背景下多元化多渠道进行产品营销。作为国货老字号品牌，建议公司投入部分精力，放在抖音、小红书等网络渠道进行产品直播，内部员工可以进行试运营（前期数据不好也没关系，东方甄选也不是靠一天火起来的），但机会是留给有准备的人的，这几年国货品牌的流量咱是一点点都没抓住，希望贵公司管理层能够用新时代的角度看问题。
海南椰岛：尊敬的投资者您好：感谢您对公司发展提出的宝贵意见。公司始终重视网络营销渠道，未来也将借助更多创新方式，开展更多元化的营销，进行更深层次的消费者互动，积极推动网络营销与品牌建设工作。感谢您对公司关注与支持！
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2024-03-08 16:29
guest_2VHJqeThm：你好董秘，想问下公司回归国资以后是否下定决心做好主业，以及都进行了那些规划和布局，比如是否考虑整合优质资产提升企业竞争力，是否考虑引入资本对旗下的保健酒和饮品进行全国乃至全球的推广，在眼下的互联网时代，营销手段已经从传统的媒体转变为网红经济，热点经济等手段的时代公司在营销和战略合作模式上是不是考虑瑞信茅台的合作双赢模式搞营销，因为本身公司发展底蕴深厚，70年的老品牌，市场知名度很高，再加上产品力。
海南椰岛：尊敬的投资者您好：坚持长期主义，坚守主业成长既是椰岛70年品牌的初心，也是未来方向。公司将以聚焦产品、聚焦渠道、聚焦品牌塑造和消费者培育为发力点，努力提升公司的经营业绩和价值创造能力。感谢您的建议与支持！
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2024-02-23 17:11
一个小兵：冯彪总经理您好：2022年3月13日在河南郑州召开的“豫贵台赢未来”贵台河南省首届私董会，有幸作为嘉宾参加了此次发布会，在抽奖环节，您抽取了10名特等奖嘉宾，并在奖品上亲笔签名，颁发给中奖嘉宾。承诺两年后可以拿着该奖品到公司兑换现金贰万元。请问您的承诺还算数吗？谢谢！请问到哪里可以进行兑换事宜？告知相关流程。电话咨询后，承诺给予回复，为何迟迟不予解决。
海南椰岛：尊敬的投资者您好，该咨询曾已回复，感谢您对公司的关注与支持。
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2024-02-23 17:11
破晓1988：请问前总经理是否已经从海南椰岛离职，如果是，为何还是贵司投资金额较大的椰岛糊涂酒业的董事长和法人代表，请问当前贵台酒的品牌运营进展如何，是否有进一步加大投入计划，法人变更久拖一年未变，其中到底有何隐情?
海南椰岛：尊敬的投资者您好，椰岛糊涂酒业法定代表人正在协调变更，椰岛糊涂酒业处于正常经营状态，感谢您对公司的关注与支持。
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2024-02-23 17:11
投资者_3949：首先.感谢你们不厌其烦的回复我们提出的问题。請問把带有时间和姓名的股票交易软件持仓截图和身份证一并扫描发送至公司邮箱，可以获知非定期报告相关时点的股东人数吗？盼你们具体，明确答复。顺祝健康，快乐【比如截至到2024年1月31日贵公司的股东人数是多少？
海南椰岛：尊敬的投资者您好，截至2024年1月31日，公司股东总户数为80,764户，感谢您对公司的关注与支持。
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2024-02-23 17:10
guest_yKI8uUrCD：公开信息显示海南2025年自贸港封关运作，请问贵公司有离岛免税牌照吗？
海南椰岛：尊敬的投资者您好，公司未获得离岛免税牌照，感谢您对公司的关注与支持。
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2024-02-02 17:58
guest_GSeV4nGCr：目前为止没看到公司发布过ESG报告，且公司华证的ESG评级为CC，我没看到贵公司在ESG上的表现和承诺，在食品饮料行业靠后位置。另外，我对贵公司的社会表现和策略很感兴趣。请问公司是否有员工安全和健康保护措施，以确保员工的工作环境安全？另外，公司是否有员工福利计划，如带薪休假、弹性工作时间或员工关怀支持？另外，第一个ESG报告什么时候发布呢，谢谢！
海南椰岛：尊敬的投资者您好，目前公司未单独披露ESG报告，涉及环境保护、社会责任和公司治理方面的工作情况，详情请参阅公司已披露的定期报告相关章节。公司重视员工的安全和健康管理，严格执行国家安全生产法规，定期开展安全检查和隐患排查，确保工作场所安全，同时我们还提高完善员工的健康保障措施，如定期体检、健康讲座等；公司一直致力于提升员工的福利待遇，已经实施了包括带薪休假、员工帮扶、员工关怀支持等在内的多项福利计划，以关爱员工的身心健康。我们始终致力于在ESG规范所要求社会贡献、环境保护、员工安全和健康呵护、员工福利等方面做出积极的努力和实践。感谢您对公司的关注和支持，期待与您共同见证公司的成长和进步！
