电气风电：尊敬的投资者您好！公司紧密把握电力市场化交易的发展趋势，聚焦新场景、新产品、新方案的研发与落地，持续优化产品规划与布局，致力于实现高品质与高收益的协同发展。公司针对深远海、沙戈荒、绿电直供等细分领域场景，强化专项技术的精准供给，积极拓展“风电+”产业布局，探索“风电+氢能”“风电+制氢氨醇”“风电+海洋牧场”“风电+乡村振兴”等多种综合能源融合创新模式。目前已为“洮南市风电耦合生物质绿色甲醇一体化示范项目”“河北建投崇礼风电制氢项目”等标杆项目，提供了量身适配的风电机组解决方案。谢谢！

电气风电：尊敬的投资者您好，公司通过严格控制供应链成本、对销售订单项目实施全流程精细化管理等措施管控成本，并以技术攻坚和管理协同挖掘降本空间，统筹物料成本、质量成本、交付成本以进行系统优化。同时，公司继续多措并举优化收入结构并持续推动降本控本以降低期间费用率。此外，公司将持续拓展服务业务，进一步丰富利润增长点。公司始终重视产品的研发与迭代，依据战略规划、市场动态及客户需求适时推出风电产品。目前公司专注于风电行业，不涉及芯片业务。谢谢！

电气风电：尊敬的投资者您好，目前公司“海神平台”16MW级产品已成功实现商业化运行，18MW产品完成风场运行验证并于近期顺利中标福建华电长乐风电项目，将为该项目提供31台海神平台18MW机组。此订单为2026年已开标海上风电项目中单机容量最大的订单，彰显了公司在大容量、深远海技术领域的绝对领先地位。谢谢！

电气风电：尊敬的投资者，您好。公司根据《高级管理人员薪酬与考核管理制度》的规定，对高级管理人员的个人考评采用工作述职和自我评价、民主测评、绩效考核等相结合的方式进行。其中，绩效考核是由董事会新酬与考核委员会对高级管理人员年度绩效完成情况进行评价。年度绩效以本年度董事会批准的经营目标为主要考核目标，考核指标包括经营类指标与关键任务等管理指标，如公司主要财务指标和经营目标完成情况，反映公司战略目标、经营管理及工作能力等要素。高级管理人员考评机制的具体内容可详见公司披露的“2024年年度报告”之“第四节公司治理”之“十三、公司股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施的情况及其影响”之“(四)报告期内对高级管理人员的考评机制，以及激励机制的建立、实施情况”的有关说明。虽然公司2025年度归属于上市公司股东的净利润预计出现亏损，但在市场订单方面积极拓展，截至2025年9月末，公司新增订单共计8,397.85MW，累计在手订单为22,200.20MW，分别较上年同期上升了17.49%、52.41%，未来公司将优化收入结构，持续推动降本控本，稳步实现公司高质量发展目标。谢谢！

电气风电：尊敬的投资者，您好。根据《上海证券交易所科创板股票上市规则》（2025年4月修订）第十二章中列明的有关情形，公司目前没有触及相关情形，谢谢！

电气风电：尊敬的投资者，您好。公司2025年度亏损主要受海上风电销售价格下降叠加海上风机销售订单交付放缓、部分零部件价格上涨及计提亏损合同损失准备等因素影响。公司经营管理层坚持以高质量发展为目标，聚焦主业经营并拓展市场规模，努力提升科技创新能力、增强产品市场竞争力，全面优化运营管理、提高经营质量与效率。同时坚持对公司管理层实施以经营业绩为主要考核依据、以价值贡献为导向的激励目标，建立科学有效的激励与约束机制。谢谢！

电气风电：尊敬的投资者，您好。公司高度重视投资者沟通交流，已通过多种渠道加强与投资者互动，包括设立投资者热线、邮箱及上证e互动平台等，并由专人负责接听或回复投资者关切事项。对于上证e互动平台投资者提问，公司根据提问的时间顺序进行回复，谢谢！

电气风电：尊敬的投资者您好，2025年前三季度公司亏损主要受风电行业平价转型期竞争加剧、核心零部件价格波动及营收规模效应不足等因素影响，叠加部分历史订单减值计提。公司经营管理层坚持以高质量发展为目标，聚焦主业经营并拓展市场规模，努力提升科技创新能力、增强产品市场竞争力，全面优化运营管理、提高经营质量与效率。同时坚持对公司管理层实施以经营业绩为主要考核依据、以价值贡献为导向的激励目标，建立科学有效的激励与约束机制。谢谢!

电气风电：尊敬的投资者您好，公司将致力于优化收入结构，提升海上及海外市场的订单占比与交付占比，同时推动平台化、模块化、大型化发展，以核心技术创新驱动产品降本增效，并通过精细化管理对销售订单项目成本进行全流程有效管控，稳步达成公司高质量发展目标。与此同时，公司将坚持订单获取与资源开发双管齐下，不断提升市场拓展能力，在扩大收入规模的基础上，加强费用管控与效能优化，并稳步推进风场资源项目的投建与运转，以形成切实效益，回馈股东。谢谢!