继8月回购规模创年内新高后，A股上市公司9月再度掀起回购热潮。

9月11日晚间，多家上市公司发布公告披露回购计划。从回购股份用途看，多数公司拟回购用于股权激励计划或者员工持股计划。业内人士分析认为，上市公司密集回购股票释放出积极信号，将进一步提振市场信心，同时表明了上市公司管理层认为股价被低估，因此展开股票回购，回购越多越好。

回购股份用于股权激励

9月11日晚间，江丰电子回购股份方案显示，公司本次用于回购的资金总额不低于人民币5000万元（含）且不超过人民币8000万元（含），回购价格不超过人民币85元/股，回购资金来源为公司自有资金。此次回购股份用途为实施股权激励或员工持股计划。

同时，江丰电子在公告中表示，公司持股5%以上股东尚无减持公司股份计划，若未来六个月内有拟实施股份减持计划的，公司将按照相关规定及时履行信息披露义务。

值得一提的是，有上市公司计划回购金额上限达到1亿元。

泰晶科技近日披露以集中竞价交易方式回购股份方案的公告显示，公司计划回购股份的资金总额不低于5000万元（含）且不超过1亿元（含），回购价格不超过22.48元/股（含）。回购期限自公司董事会审议通过回购股份方案之日起12个月内。泰晶科技在公告中表示，基于对公司未来发展的信心和对公司价值的认可，为维护股东利益，增强投资者信心，提升公司股票长期投资价值，同时进一步健全公司长效激励机制和利益共享机制，充分调动公司员工的积极性等。

金融投资报记者注意到，多家上市公司回购股份用途均用于员工持股计划或股权激励计划。

科达制造回购股份方案显示，公司拟通过集中竞价交易方式回购部分公司股票，并将回购股份在未来适宜时机用于公司员工持股计划及/或股权激励。公司拟回购股份的数量不少于2000万股且不多于3000万股，同时回购价格不超过人民币15元/股（含）。

值得注意的是，还有上市公司调整了回购用途，进一步聚焦员工持股计划或股权激励。

好莱客公告显示，公司近日发布调整回购股份用途的公告。本次调整前，约889.25万股用于转换公司可转债、约222.31万股用于员工持股计划或股权激励；本次调整后，约1111.56万股全部用于员工持股计划或股权激励。

及时披露回购股份进展

事实上，不少上市公司发布回购方案不久，就实施了回购计划，并及时披露回购进展。

9月11日晚间，九安医疗披露了关于回购公司股份比例达到2%的进展公告。公告显示，公司以自有资金通过集中竞价交易方式回购公司股份。本次回购的资金总额不低于5亿元人民币(含)且不超过10亿元人民币(含)。本次回购股份的价格为不超过人民币49元/股（含），若按回购资金总额上限和回购股份价格上限进行测算，预计可回购股份数量约为20408100股，约占公司当前总股本的4.20%；按回购资金总额下限和回购股份价格上限测算，预计可回购股份数量约为1020.4万股，约占公司当前总股本的2.10%。

2023年8月30日至9月11日，九安医疗已经通过股票回购专用证券账户以集中竞价交易方式累计回购公司股份数9940140股，占公司总股本的2.05%，最高成交价为37.99元/股，最低成交价为35.70元/股，支付总金额为人民币3.66亿元（不含交易费用）。

同日晚间，春秋航空公告显示，通过上海证券交易所交易系统以集中竞价交易方式首次回购公司股份77300股，占公司总股本978548805股的比例为0.008%，回购成交的最高价为53.69元/股，最低价为53.44元/股，支付的资金总额为人民币约414.38万元。

据了解，春秋航空此次回购的股份将全部用于员工持股计划，回购价格不超过58元/股（含），回购资金总额不低于人民币5000万元（含），不超过人民币1亿元（含）。